证券简称：妙客蓝道证券代码：600882上海妙客蓝道食品科技有限公司2020股票期权及股票限制性激励尝试(草案)2020年11月，声明本公司及全体董事、监事保证本次激励尝试及其摘要不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个人及连带执法责任。

特别提醒1。《上海妙可蓝多食物科技股份有限公司 2020 年股票期权与限制性股票激励企图(草案)》(以下简称“本次激励尝试”)由上海妙可蓝多食品科技有限公司(以下简称“妙可蓝多”、“公司”或“公司”)根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》等相关执法、行政法律和规范性文件、《上市公司股权激励治理措施》进行。

第二，这种激励尝试包括股票期权激励尝试和限制性股票激励尝试。股票袁泉是股票人民币公司的a股热门股票，这是该公司公布的激励工具。

三.本次激励计划拟授予共计1200万股激励工具，涉及的标的股票类型为人民币a股，约占激励计划草案通知日公司总股本的2.93%。这种激励尝试是一次性的，没有保留权利。《公司章程》经本公司2016年度股东会议审议通过仍在实施中，股票在有效期限内的股份数量为529，500股，占本激励计划草案通知日本公司股本总股份409，309，045股的0.13%。在终止该激励计划草案的通知日，在公司所有有效期限内，参与股权激励计划的目标股票总数不超过公司总股本数的10.00%。

在本次激励尝试中，任何激励工具在所有有用期间通过股权激励尝试授予的股票公司数量不超过股本公司总数的1.00%。详情如下：(1)股票期权激励尝试：本次激励尝试是授予股票期权， 600万个激励工具，涉及的目标股票为人民币a股，约占本次激励尝试通知日股本公司409，309，045股总数的1.47%。在满足有效条件和有效陈设的情况下，本次尝试授予的每个股票期权均有权在可行期限内以行权价购买股本公司的1元a股股票。(2)限制性股票激励尝试：本次激励尝试拟授予600万股限制性股票作为激励工具，涉及的目标股票类型为人民币a股，约占本次激励尝试草案通知日公司股本总409，309，045股的1.47%。从该激励尝试的通知之日起至激励工具完成股票期权股份或受限股票，的注册时止，如果公司有任何问题，如将资源储备转移至股本，分配股票利润、拆分或缩减股份、配股，等。股票期权和限制性股票的数量将根据这一激励措施进行调整。

4.该激励计划授予的股票期权和限制性股票的行权价格分别为34.45元/股和17.23元/股。从本次激励尝试通知之日起至通过激励工具完成股票期权股份注册或受限股票注册期间，如果公司资源储备转移至股本，分配股票盈利、拆分或缩减股份、配股，派息，等。股票期权行权价格和受限股票奖励价格将根据这一激励尝试进行调整。五、本次激励尝试的有效期限为自股票期权授权之日起至授予受限股票之日止，至股票期权的所有行权或取消以及受限股票的取消(不包括受限出售或回购)完成之日止，最长期限不超过52个月。

不及物动词本次激励尝试共奖励了219个激励工具，包括公司宣布此次激励尝试时在公司(包括子公司，下同)工作的董事、高级管理人员和关键工艺(业务)人员。不包括独立董事、监事、股东或实际控制人(个人或集体持有5%以上股份)及其配偶、父母和子女。

7.授予的股票期权应在授权之日起16个月后分三个阶段行使，每个阶段的行使比例分为40%、30%和30%；自批出日期起计16个月后，受限制的股票将分三期出售，每期的比例分别为40%、30%及30%。授予股票期权和限制股票的绩效考核目的如下表所示：第一个行权期/除外期，2021年营业收入达到40亿元，第二个行权期/除外期，2022年营业收入达到60亿元，第三个行权期/除外期，2023年营业收入达到80亿元。注：以上“营业收入”是指上市公司经审计的营业收入。

8.本公司不存在《2017 年限制性股票激励企图》定义的无法进行股权激励测试的下列情形： (一)最近一个会计年度的财务会计报告由注册会计师出具否定意见或发表意见的；(二)最近一个会计年度，财务报表的内部控制已被注册会计师出具否定意见或表示意见的审计报告；(3)上市后最近36个月内，有未按照执法法律和《上市立讯精密股票公司股权激励治理措施》公开承诺进行利润分配的情况；(4)执法法律规定不得进行股权激励实验；(五)中国证监会认定的其他情形。